Контрольно-оценочные средства по теме «Министерство труда и социальной защиты «по дисциплине «Организация работы органов Пенсионного фонда РФ, органов и учреждений социальной защиты населения «специальность 030912 «Право и организация социального обеспечения»

ДЕПАРТАМЕНТ ОБРАЗОВАНИЯ ГОРОДА МОСКВЫ

Государственное бюджетное образовательное учреждение
среднего профессионального образования
«Колледж полиции»

Контрольно-оценочные средства

Дисциплина: «Организация работы органов и учреждений социальной защиты населения, органов Пенсионного фонда Российской Федерации (ПФР)»

По специальности 030912 «Право и организация социального обеспечения»

Автор разработчик:

Преподаватель специальных дисциплин

Лапашова Т.В.

Москва

Пояснительная записка

Контрольно-оценочные средства по теме «Министерство труда и социальной защиты» предназначены для обучающихся по дисциплине «Организация работы органов и учреждений социальной защиты населения, органов Пенсионного фонда Российской Федерации (ПФР)» ( специальность 030912 « Право и организация социального обеспечения»).

Комплект тестовых заданий составлен в соответствии с требованиями Государственного образовательного стандарта и предназначены для очной и заочной форм обучения.

Данные материалы включают в себя два варианта тестовых заданий, эталонные ответы, критерии оценки выполнения заданий. Каждый вариант состоит из 15 заданий. Задания предполагают один правильный ответ из 4-х предложенных ответов и оцениваются по пятибалльной системе.

Критерии оценки

Результат

Количество правильных ответов

«5»

от 13 до 15

«4»

от 12 до 10

«3»

от 10 до 8

«2»

менее 8

Тест по теме: «Министерство труда и социальной защиты РФ»

Вариант №1

1.Датой создания Министерства труда и социальной защиты является:

А. 15 мая 2011г.

Б. 21 мая 2012г.

В. 10июня 2012г.

Г. 5 июня 2011г.

2. Руководство деятельностью осуществляет:

А. Председатель Правительства РФ.

Б. Президент России.

В. Правительство РФ.

Г. Комиссия при Президенте РФ по вопросам реформирования государственной службы.

3. Вышестоящим ведомством является:

А. Правительство РФ.

Б. Роструд.

В. Фонд социального страхования РФ.

Г. Министерство здравоохранения РФ.

4. Правовые основы возникновения Министерства труда и социальной защиты заключаются в том, что:

А. свободное развитие человека.

Б. развитие государственных структур, которые непосредственно занимаются вопросами социальной защиты населения нашей страны.

В. обеспечение определёнными материальными благами население.

Г. в развитие государственной поддержки семьи, материнства.

5. Министру труда и социальной защиты РФ разрешается иметь:

А. 11 заместителей министра.

Б. 9 заместителей министра.

В. 7 заместителей министра.

Г. 5 заместителей министра.

6. Министерство труда и социальной защиты РФ осуществляет координацию и контроль деятельности:

А. Федеральной службы по труду и занятости, Пенсионного фонда РФ, Фонда социального страхования РФ.

Б. Федеральной службы по труду и занятости, Пенсионного фонда РФ.

В. Пенсионного фонда РФ и Фонда социального страхования РФ.

Г. Фонда социального страхования РФ и Федеральной службы по труду и занятости.

7. Постановление Правительства РФ «Об утверждении Положения о Министерстве труда и социальной защиты РФ» от:

А. 28 мая 2012г. №501.

Б. 19 июня 2012г. №610.

В. 25 июля 2012г. №700.

Г. 01 июня 2012г. №650.

8. Департамент демографической политики и социальной защиты населения включает:

А. 6 отделов.

Б. 8 отделов.

В. 10 отделов.

Г. 11 отделов.

9. Финансовый департамент включает:

А. 8 отделов.

Б. 12 отделов.

В. 10 отделов.

Г. 6 отделов.

10. Министерство труда и социальной защиты РФ координирует:

А. 4 направления.

Б. 2 направления.

В. 5 направлений.

Г. 3 направления.

11. Основным принципом, закладываемым в законопроект «Об основах социального обслуживания населения в РФ» является:

А. соцзащита должна двигаться к человеку.

Б. социальные службы должны руководствоваться законом.

В. человек должен двигаться к соцзащите.

Г. улучшение законодательства.

12. Департамент по делам инвалидов включает:

А. 7 отделов.

Б. 10 отделов.

В. 12 отделов.

Г. 15 отделов.

13. Департамент занятости населения включает:

А. 9 отделов.

Б. 12 отделов.

В. 5 отделов.

Г. 7 отделов.

14. Департамент пенсионного обеспечения включает:

А. 4 отдела.

Б. 8 отделов.

В. 6 отделов.

Г. 7 отделов.

15. Стратегию долгосрочного развития Пенсионной системы РФ Правительству срочно необходимо было разработать:

А. до 01.02.2013г.

Б. до 31.12.2012г.

В. до 01.12.2012г.

Г. до 01.06.2013г.

Вариант №2

1.Министром труда и социальной защиты является:

А. Ельцова Любовь Юрьевна.

Б. Топилин Максим Анатольевич.

В. Пудов Андрей Николаевич.

Г. Вовченко Алексей Витальевич.

2. Предшествующим ведомством Министерству труда и социальной защиты является:

А. Министерство здравоохранения и социального развития РФ.

Б. Министерство здравоохранения РФ.

В. Министерство социальной защиты населения.

Г. Министерство труда РФ.

3.Согласно указу Президента от 21 мая №636 «О структуре федеральных органов исполнительной власти» Министерство здравоохранения и социального развития преобразуется в:

А. Министерство труда и социальной защиты РФ.

Б. Министерство здравоохранения РФ.

В. Министерство социальной защиты РФ.

Г. Министерство здравоохранения, Министерство труда и социальной защиты.

4. Вопросы Министерства труда и социальной защиты РФ закреплены в НПА:

А. Постановление от 21 мая 2012 № 609г.

Б. Постановление от 15 мая 2012г № 605г.

В. Постановление от 25 июня 2012г № 505г.

Г. Постановление от 31 мая 2012г №535г.

5. Министерство труда и социальной защиты по основным направлениям деятельности имеет:

А. 10департаментов.

Б. 12 департаментов.

В. 9 департаментов.

Г. 15 департаментов.

6. Подведомственные органы исполнительной власти:

А. Пенсионный фонд РФ.

Б. Фонд социального страхования РФ.

В. Федеральная служба по труду и занятости (Роструд).

Г. Пенсионный фонд РФ и Фонд социального страхования РФ.

7. Подведомственными государственными фондами являются:

А. Пенсионный фонд РФ и Фонд обязательного медицинского страхования РФ.

Б. Пенсионный фонд РФ.

В. Фонд социального страхования РФ.

Г. Пенсионный фонд РФ и Фонд социального страхования РФ.

8. Подведомственными организациями являются:

А. учреждения науки, образовательные учреждения, федеральные учреждения медико - социальной экспертизы.

Б. учреждения науки.

В. образовательные учреждения.

Г. учреждения медико - социальной экспертизы.

9. Департамент комплексного анализа и прогнозирования включает:

А. 10 отделов.

Б. 5 отделов.

В. 7 отделов.

Г. 12 отделов.

10. Департамент оплаты труда, трудовых отношений и социального партнёрства включает:

А. 9 отделов.

Б. 5 отделов.

В. 11 отделов.

Г. 13 отделов.

11. Департамент условий и охраны труда включает:

А. 4 отдела.

Б. 2 отдела.

В. 3 отдела.

Г. 6 отделов.

12. Департамент развития социального страхования включает:

А. 8 отделов.

Б. 5 отделов.

В. 4 отдела.

Г. 6 отделов.

13. Департамент развития государственной службы включает:

А. 4 отдела.

Б. 6 отделов.

В. 8 отделов.

Г. 5 отделов.

14. Одним из ключевых нововведений, предусмотренных законопроектом «Об основах социального обслуживания населения в РФ» является:

А. понятие стандарта социальных услуг.

Б. введение общественного контроля.

В. индивидуальный подход к оказанию социальных услуг.

Г. анализ психологического состояния человека.

15. Основной целью законопроекта «Об основах социального обслуживания населения РФ» является:

А. устранить недостатки действующей модели организации социального населения, базирующейся на нормах от 10.12.1995 № 195-ФЗ.

Б. профилактика трудной жизненной ситуации.

В. обеспечение социального сопровождения.

Г. стандарты к объёму и качеству социальных услуг.

ЭТАЛОНЫ ОТВЕТОВ НА ТЕСТОВЫЕ ЗАДАНИЯ

1 вариант

1. Б

2. В

3. А

4. Б

5. Г

6. А

7. Б

8. А

9. А

10. А

11. А

12. А

13. В

14. А

15. Б

2 вариант

1. Б

2. А

3. А

4. Г

5. Б

6. В

7. Г

8. А

9. В

10. Б

11. В

12. В

13. А

14. В

15. А

12