Из опыта работы. Школьная программа Бонус_kz

Раздел Классному руководителю
Класс -
Тип Другие методич. материалы
Автор
Дата
Формат doc
Изображения Есть
For-Teacher.ru - все для учителя
Поделитесь с коллегами:

школа-лицей №3





Школьная программа "Бонус.kz"



Из опыта работы. Школьная программа Бонус_kz







г Кызылорда

В.А. Сухомлинский писал :

"Школа становится очагом духовной жизни, если учителя дают интересные и по содержанию и по форме уроки... Но замечательные блестящие уроки есть там, где имеется еще что-то замечательное, кроме уроков, где имеются и применяются самые разнообразные формы развития учащихся вне уроков".

Наиболее полно потребности в коммуникациях, в самовыражении и самореализации, потребность в новых видах деятельности, в играх можно реализовать посредствам внеурочной деятельности. Эта деятельность с успехом может учитывать возрастные особенности и намного более свободна в выборе средств и методик, нежели учебная деятельность.

Очень важно! Мотивированной должна быть любая деятельность учеников, а не только восприятие нового материала. Превращение ребенка в субъекта, заинтересованного в самоопределении и в самоактуализации составляет основной результат совместной деятельности учителя и ученика.

Потребность - "Хочу", мотив - "Зачем мне это надо?", цель - "Что для этого надо сделать?" - вот путь, по которому ведет педагог-профессионал своего ученика, превращая его в субъекта деятельности по овладению содержанием образования.

В нашей школе-лицее№3 уже 4 год работает школьная программа "Бонус.kz".


Из опыта работы. Школьная программа Бонус_kz "Бонус.kz" - это условная единица измерения индивидуальных достижений и достижений класса в целом, показывающая результат как академической, так и творческой работы учеников. "Бонус.kz" позволяет учитывать результаты, достигнутые учеником в разнообразных видах деятельности: учебной, творческой, социальной, коммуникативной - и является важным элементом практико-ориентированного, деятельного подхода к образованию.

Цель программы заключается в следующем:

ПИз опыта работы. Школьная программа Бонус_kzредставить отчет по процессу достижений подростка, "увидеть" картину не только образовательных результатов, но и творческих, обеспечить отслеживание индивидуального прогресса, продемонстрировать его способности практически применять приобретенные знания и умения.

Задачи

- поддерживать высокую мотивацию учащихся;

- выявлять существующий уровень сформированности умений и совершенствовать, корректируя учебный и творческий процессы;

- формировать умение учиться ставить цели, планировать и организовывать не только учебную деятельность, но и творческую, а также учиться работать в коллективе;

- предоставлять дополнительные возможности для успешной социализации;

- способствовать развитию коллективного духа в классах"

- стремиться не только сохранять но и увеличивать свои бонусы.

Функции "Бонус.kz"

- повышение активности учащихся, уровня осознания ими своих целей и возможностей;

- формирование объективной самооценки у учащихся.

Из опыта работы. Школьная программа Бонус_kz

Каким же образом происходит процесс формирования и начисления "Бонус.kz"?

Бонусы учащемуся начисляются в соответствии с принятой в школе структурой.

1. Возможности получения "Бонус.kz"

Учебные и внеклассные мероприятия.

ЕИз опыта работы. Школьная программа Бонус_kzжедневно, на любом из уроков (и внеклассном мероприятии) учащиеся могут заработать бонусы для класса при условии их следования принципам и выполнения ими задач, поставленных учителем. Определяющие принципы для учащихся:

  • не опаздывать на занятия, быть в школе вовремя и иметь с собой все необходимое, чтобы быть полностью готовым к уроку;

  • внимательно слушать учителя и одноклассников, показывая свое уважение и культуру;

  • ответственно подходить ко всем заданиям, быть сосредоточенным на работе в течение всего урока;

  • активно и результативно участвовать во всех видах школьной деятельности, а также вносить свои предложения;

  • избегать конфликтов с учителями и другими учащимися;

  • постоянно совершенствоваться, например, повысить свою оценку на 1 балл по предмету по сравнению с предыдущей четвертью (то степени "3" до степени "4")

Еженедельно, на классных часах подводятся итоги недели и класс коллективно принимает решение о присуждении бонусов или снятии бонусов одноклассникам. Данные заносятся в "бонусный" журнал класса. По итогам каждой четверти и в конце учебного года на торжественной линейке производится награждение учащихся и классов.

2. Принципы, на которых нужно основываться при присвоении "Бонус.kz":

  • пИз опыта работы. Школьная программа Бонус_kzредставлять школу в местных внешкольных, городских мероприятиях и на международном уровне посредством участия в различных соревнованиях, олимпиадах, семинарах и конференциях;

  • активно участвовать в общественной жизни школы, включая мероприятия на уровне класса и участие на высоком художественном уровне в общешкольных и внешкольных мероприятиях;

  • участвовать в работе школьного самоуправления и получать положительные отзывы одноклассников и координатора школьного самоуправления;

  • участвовать в организации и проведении классных часов, презентаций по темам исследования;

  • оказывать добровольную помощь учителям, библиотекарям, техническому персоналу;

  • изучать школьную жизнь для определения проблем в ее организации и способов их устранения, а также вносить предложения по ее улучшению;

  • посещать кружки;

  • принимать активное и результативное участие в школьных спортивных турнирах и мероприятиях.

3. Система награждений

"Бонус.kz" - перспективная форма преставления индивидуальной направленности учебных достижений конкретного ученика, и может быть использована в качестве одной из составляющих образовательного рейтинга учащихся, а также класса.

1.3. В процессе программы "Бонус.kz" ведется накопление и учет бонусов. В начале учебного года каждому ученику выдается Кредит в размере 1000 бонусов, который должен не только сохранить, но и увеличить. Ученик, заработавший наибольшее количество "бонусов", поощряется дипломом и лентой "Лидер четверти", а по результатам года награждается Медалями по следующим номинациям: "Лидер года","Спортивная слава", «Талантливый ученик», «Молодой ученный», «Надежда Казахстана» , «Гордость школы» и памятным сувениром. Церемония награждения происходит на большом "Звездном параде" школы в конце учебного года.

4. Бонусы начисляются:

1. Предметные олимпиады:

-Из опыта работы. Школьная программа Бонус_kz международный уровень (I место- 30б., II место - 25б., III место - 20б, за участие (Сертификат) - 10б).

- республиканский уровень (I место- 25б., II место - 20б., III место - 15б, за участие (Сертификат) - 10б).

- областной уровень (I место- 20б., II место - 15б., III место - 10б, за участие (Сертификат) - 5б).

- школьный уровень (I место- 15б., II место - 10б., III место - 5б, за участие (Сертификат) - 3б).

2.Участие в научных проектах:

- международный уровень (I место- 25б., II место - 20б., III место - 15б, за участие (Сертификат) - 10б).

- республиканский уровень (I место- 20б., II место - 15б., III место - 10б, за участие (Сертификат) - 5б).

- областной уровень (I место- 15б., II место - 10б., III место - 5б, за участие (Сертификат) - 3б).

- школьный уровень (I место- 10б., II место - 5б., III место - 3б, за участие (Сертификат) - 1б).

3. Участие в творческих конкурсах:

- международный уровень (I место- 25б., II место - 20б., III место - 15б, за участие (Сертификат) - 10б).

- республиканский уровень (I место- 20б., II место - 15б., III место - 10б, за участие (Сертификат) - 5б).

- областной уровень (I место- 15б., II место - 10б., III место - 5б, за участие (Сертификат) - 3б).

- школьный уровень (I место- 10б., II место - 5б., III место - 3б, за участие (Сертификат) - 1б).

4. Участие в кружковой деятельности (не только внутри школы) - 3б.

5. Участие в элективных курсах - 3Бб.

6. Организация и проведение школьных мероприятий - максимум 10б.

7. Организация и проведение внешкольных мероприятий - максимум 15б.

8. 100% присутствие класса на всех уроках в течение недели - по 3б.

5. Бонусы отнимаются:

1. по "Уровню-1" - с каждого 5 бонусов:

1. за неаккуратное ведение дневника;

2. за разбрасывание мусора;

3. за опоздание на урок и линейку;

4. за неподобающее поведение на уроке, в столовой и актовом зале;

5. за внешний вид каждого ученика, одетого несоответственно школьным требованиям (включая накрашенные ногти, волосы);

6. за использование мобильных телефонов и других устройств на уроке без разрешения учителя; 7. за приход на урок без учебных принадлежностей;

8. за неучастие на родительском собрании;

9. за несоблюдение политики акдемической чесности:

- списывание;

- плагиат;

- сговор.

2. по"Уровню-2" - с каждого 10 бонусов:

1. за повторные нарушения из категории "Уровень-1";

2. за отсутствие на уроке, элективных курсах и кружках, в секциях, клубах без уважительной причины;

3. за преднамеренную порчу или повреждение собственности других лиц и имущества школы;

4. за незнание государственного гимна;

5. за невыполнение домашнего задания;

6. за выход за пределы школы;

7. за пропуск урока без уважительной причины.

3. по"Уровню-3" - с каждого 15 бонусов:

1. за повторные нарушения из категории "Уровень-2";

2. за грубое отношение к учителям и персоналу школы;

3. за использование непристойных выражений и жестов;

4. за любую причастность к курению, алкоголю и наркотикам;

5. за агрессивное поведение, которое пугает или угрожает другим (запугивание).



© 2010-2022