Социальный проект Радуга для внеклассной работы

Департамент образования

администрации Владимирской области

Областное государственное образовательное учреждение

среднего профессионального образования

«МПГТ»

Добровольческий проект

Организация социального центра

«РАДУГА»

Информационная карта проекта

Название проекта

Организация социального центра

«РАДУГА»

Субъект РФ, муниципальное образование

Владимирская область

округ Муром

Ф.И.О. Автора, название учебного заведения, должность

Волков Владимир Васильевич - директор ПЛ-37

Ларина Елена Юрьевна- заместитель директора по УВР

Волкова Любовь Викторовна - мастер производственного обучения

Учащиеся группы БП-23- Калинина Арина, Молькова Татьяна, Ярунина Анастасия, Климова Ирина, Назирова Любовь, Катунина Екатерина.

Областное государственное образовательное учреждение

начального профессионального образования «Профессиональный лицей

№ 37»

Контактные данные

Индекс 602204

Субъект РФ- Владимирская область

Город Муром

Улица Орловская ,дом 16

Телефон/факс: 8-(49234)2-15-92

E-mail: [email protected]

Перечень рекомендательных писем

1. Рекомендательное письмо от Комитета по делам молодежи администрации округа Муром

География проекта

Округ Муром

Обоснование и актуальность проекта

Проект является социальным, направлен на оказание помощи социально незащищенным слоям населения (пожилые люди, малообеспеченные семьи, трудные подростки). Оказываемые услуги -бесплатные. (это ремонт электрооборудования, мебели, оказание помощи по хозяйству, оказание психологической помощи, мелкой медицинской помощи и т.д.)

Проект актуален так как аналогичных организаций молодежи в округе не существует, а цены городских служб не всегда по карману нашим потребителям.

Цели и задачи проекта

1. Формирование

профессиональных добровольческих бригад из контингента обучающихся лицея;

2. повышение уровня профессиональных знаний, умений и навыков обучающихся лицея;

3. организация сотрудничества с КОСАМИ, детскими садами, школами микрорайона;

4. организация сотрудничества с другими профессиональными учебными заведениями Муромским педагогическим колледжем,

Муромским медицинским училищем, Муромским институтом.

5. формирование базы данных о потребителях наших услуг;

6. мотивация молодого поколения на оказание помощи нуждающимся;

7. организация летнего отдыха обучающихся лицея, работа с трудными подростками.

Краткое содержание проекта

В рамках проекта на базе Профессионального лицея из состава обучающихся будут организованы добровольные бригады специалистов (электриков, сантехников, мастеров по ремонту радио аппаратуры, продавцов), которые будут работать с населением города и оказывать услуги, для социально незащищенных слоев населения они будут бесплатными (будут оплачиваться за счет спонсорских средств).

В будущем времени проект планируется перерасти в организацию БИЗНЕС ЦЕНТРА на базе нашего лицея.

Сроки выполнения

Май - Сентябрь 2008 года

Бюджет проекта

48 500 рублей

1. Краткая информация об исполнителях проекта.

Профессиональное училище № 37 образовано в 1986 году как базовое училище предприятия машинной отрасли Муромский завод радиоизмерительных приборов. Подготовка осуществлялась по профессиям: токарь; фрезеровщик; электрик; слесарь- инструментальщик; слесарь- механосборочных работ; монтажник; слесарь- сборщик; регулировщик радиоаппаратуры.

В связи с переходом страны от плановой экономики к рыночной произошли изменения в системе профессиональной подготовке, появилась потребность в рабочих и специалистах социальной сферы. В 1993 году училище было преобразовано в профессиональный лицей и получило возможность подготавливать специалистов со средним профессиональным образованием и рабочих с повышенным профессиональным образованием (4 ступень квалификации). С 1993 по 2000 годы лицей подготавливал специалистов с начальным и средним профессиональным образованием. С 2000 года в училище работает филиал Владимирского техникума экономики и права. С целью повышения профессионального уровня обучающихся лицея в филиале осуществляется подготовка по специальностям:

• Экономика, бухгалтерский учет и контроль;

• Товароведение.

Областное государственное образовательное учреждение «Профессиональный лицей № 37» города Мурома в настоящее время обучает 503 учащихся по девяти профессиям:

• станочник (токарь, фрезеровщик, сверловщик, шлифовщик);

• радиомеханник по ремонту и обслуживанию радиотелевизионной аппаратуры;

• электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования;

• сварщик (электросварочные и газосварочные работы);

• автомеханик (слесарь по ремонту автомобилей, слесарь механосборочных работ);

• мастер по ремонту в жилищно-коммунальном хозяйстве (сварщик, электрик, монтажник санитарно технических систем и оборудования);

• секретарь- референт;

• художник росписи по дереву;

• продавец, контролер- кассир; бухгалтер.

В соответствии с лицензией на образовательную деятельность лицей имеет право на ведение образовательной деятельности в сфере среднего общего образования, начального профессионального и дополнительного образования (ускоренная подготовка, переподготовка и повышение квалификации) более чем по 15 профессиям. За 20 лет было выпущено 3830 молодых рабочих и специалистов, с 1997 года прошли ускоренную подготовку более 2000 человек.

Педагогический коллектив работает творчески, имеет достаточное кадровое обеспечение: 12 специалистов- 27,3% имеют высшую квалификационную категорию, 19 человек - 43,2% первую квалификационную категорию, 6 человек - 18, 2% вторую категорию, не имеют категории 5 человек - 11, 3%, 12 преподавателей и мастеров производственного обучения награждены значком «Отличник ПТО», 1- «Заслуженный учитель РФ».

Учебное заведение имеет корпус (15 кабинетов), учебно- производственные мастерские (11 мастерских), общежитие. Общая площадь 5500 кв. метров. Состояние учебно- материальной базы ПЛ-37 по всем обучаемым профессиям позволяет в целом отрабатывать учебные планы и программы, которые соответствуют требованиям обязательных стандартов. Учебно- материальная база обновляется, пополняется новым инструментом, оборудованием, материалами. Пополнение базы происходит за счет бюджетных и внебюджетных средств, спонсорской деятельности и также путем изготовления УНП силами сотрудников, учащихся и родителей.

Основными социальными партнерами лицея являются промышленные предприятия и администрация города. Они выделяют для производственного обучения материалы, инструменты, оказывают финансовую поддержку. Общий обьем оказания поддержки составляет 400 000 руб. в год. Внебюджетные поступления лицей имеет также от коммерческой деятельности: оказание услуг населению и юридическим лицам (выпуск продукции в мастерских), платное дополнительное профессиональное образование. Общий доход от внебюджетной деятельности составляет 1000 000 руб. в год.

Наш лицей принимал участие в проекте Фонда Новая Евразия «В мир профессий через образование». В рамках данного проекта на базе лицея создан Ресурсный центр по подготовке высококвалифицированных рабочих кадров для металлообрабатывающей отрасли округа Муром.

Наш лицей принимает активное участие в конкурсах различного уровня и всегда занимает только призовые места:

• В областном смотре-конкурсе на лучшую учебно- производственную мастерскую по профессиям: - 2005- 2006уч.г.- Продавец - 1 место;

- 2006-2007 уч.г. - Токарь - 1 место;

- 2007- 2008 уч.г. - Электрик- 1 место.

• В областном конкурсе профессионального мастерства по профессиям:

- 2005- 2006уч.г.- Фрезеровщик - 1 место;

- 2006-2007 уч.г. - Токарь - 1 место;

- 2007- 2008 уч.г. - Электрик- 3 место.

Автомеханик - 2 место.

Директором нашего лицея, вот уже на протяжении 20 лет, является Заслуженный учитель РФ- Владимир Васильевич Волков, который умело управляет нашим «кораблем» знаний и ведет за собой весь педагогический и ученический коллектив к вершинам профессионализма.

Руководителями данного проекта являются:

заместитель директора профессионального лицея №37 - Ларина Елена Юрьевна;

мастер производственного обучения, преподаватель специальных дисциплин - Волкова Любовь Викторовна;

учащиеся группы БП- 23 - Калинина Арина, Молькова Татьяна, Ярунина Анастасия, Климова Ирина, Назирова Любовь, Катунина Екатерина.

2. Цели и задачи, актуальность проекта.

Наш проект «РАДУГА» имеет социальное значение и направлен решать следующие задачи:

1. оказание профессиональной помощи социально незащищенному населению (пожилые люди, ветераны, малообеспеченные семьи);

2. Оказание помощи молодым семьям лицея и микрорайона;

3. работа с трудными подростками по принципу «Смотри на меня»;

4. профориентационная работа среди подростков;

5. повышение своего профессионального уровня (отработка знаний, умений и навыков в реальных условиях);

6. оказание шефской помощи детским садам №42, 36,72 микрорайона Южный;

7. организация тесной работы с КОСОМ № 10 Южного микрорайона;

Таким образом, целями проекта являются:

8. формирование профессиональных добровольческих бригад из контингента обучающихся лицея;

9. повышение уровня профессиональных знаний, умений и навыков обучающихся лицея;

10. организация сотрудничества с КОСАМИ, детскими садами, школами микрорайона;

11. организация сотрудничества с другими профессиональными учебными заведениями Муромским педагогическим колледжем,

Муромским медицинским училищем, Муромским институтом.

12. формирование базы данных о потребителях наших услуг;

13. мотивация молодого поколения на оказание помощи нуждающимся;

14. организация летнего отдыха обучающихся лицея, работа с трудными подростками.

Итак, наш проект имеет семь поставленных целей и семь задач через которые мы будем достигать этих целей.

Наш проект имеет название «РАДУГА» и это не случайно, ведь семь цветов радуги, как единое целое позволяет создать единство всего общества.

Наш центр будет предоставлять бесплатные работы и услуги населению, которое в нас нуждается - это одинокие пенсионеры, ветераны, малообеспеченные семьи, молодые семьи, трудные подростки.

На сегодняшний день наш лицей занимается аналогичной деятельностью (проведение недель добра), но мы хотим, чтобы данная деятельность носила постоянный характер и имела прочную основу, что будет приносить более серьезные положительные результаты.

3. Механизм реализации проекта.

0. этап - Анализ рынка аналогичных работ, услуг;

Осуществляется оргкомитетом проекта, исследуются

аналогичные предоставляемые работы и услуги организациями округа Муром для гео жителей. В зону анализа попадают: РЭУ, КОС №10, агенство «Мерри Попинс».

1. этап - Формирование управленческого штаба проекта;

Управленческий штаб необходим для осуществления сбора информации, контроля за исполнением работ и услуг, разработки перспективных программ развития.

2. этап - Формирование добровольческих бригад;

Бригады формируются из состава обучающихся профессионального лицея на добровольной основе.

3. этап - Сбор информации о клиентах «Радуги»;

Этап, который направлен на рекламу проекта, рекламу предоставляемых работ и услуг, а также изучение потребительского спроса.

4. этап - Оказание перечня работ и услуг населению;

Данный этап предусматривает непосредственно осуществление эффективной работы с потребителями, организацию тесной взаимной работы штаба проекта и бригад.

5. этап - Развитие сферы деятельности «Радуги».

Заключение договоров с Медицинским училищем, Педагогическим колледжем на участие в реализации проекта и его дальнейшего существования.

6. этап - работа РR - компании.

6. этап - Организация и проведение праздника для жителей микрорайона «Дарите добро людям»

4. План и сроки осуществления проекта.

Основные этапы проекта

Сроки их реализации

Примечание

0. этап - Анализ рынка аналогичных работ, услуг.

Май 2008 года

1. этап - Формирование управленческого штаба проекта;

Май 2008 года

2. этап - Формирование добровольческих бригад

Май- июнь 2008 года

3. этап - Сбор информации о клиентах «Радуги»

Апрель- июнь 2008 года

(постоянно)

4. этап - Оказание перечня работ и услуг населению

Май- август 2008 года

(постоянно)

5. этап - Развитие сферы деятельности «Радуги».

Август 2008 года

6. этап - Работа РR - компании.

В течении всего периода

7 этап - Организация и проведение праздника для жителей микрорайона «Дарите добро людям»

Август 2008 года

5. Смета проекта.

№

Статьи затрат

Сумма

Источник финансирования

1.

Организационные расходы:

- на приобретение канцтоваров

- на приобретение специальной одежды

ИТОГО

500 руб.

5 000 руб.

5 500 руб

За счет средств Профессионального лицея № 37

2.

Амортизация оборудования (телефон, компьютер, рабочее место, инвентарь)

5 000 руб. * 4 мес.=

20 000 руб.

За счет средств Профессионального лицея № 37

3.

Приобретение материалов, комплектующих, оборудования (электрические лампочки, краны, шпингалеты, замки, розетки, электрические провода и т.д.)

20 000 руб

Спонсорские средства

4.

Затраты на проведение праздника «Дарите добро людям»

3 000 руб

Средства выделенные под реализацию проекта

5.

Управленческие расходы

-

-

ИТОГО

48 500 руб.

6. Предполагаемые конечные результаты и их социальная значимость.

В процессе работы проекта мы предполагаем достичь следующих результатов:

• активизация работы с общественностью;

• оказание максимальной, посильной помощи населению микрорайона;

• мотивация молодежи на свершение добрых дел;

• воспитание честного труженика, работника;

• воспитание сочувствия друг к другу;

• воспитание уважения к старшему поколению;

• активизация профориентационной работы среди подростков силами обучающихся лицея;

• заключение договоров содружества между учебными заведениями округа Муром;

• активизация работы со спонсорами и призыв их на свершение ДОБРЫХ ДЕЛ;

• применение наших профессиональных знаний, умений и навыков в настоящей работе;

• организация нашего досуга в летнее время.

В комитет по молодежной политике

администрации

Владимирской области

З А Я В К А

на участие в областном конкурсе добровольческих проектов «Важное дело»

Администрация округа Муром, Комитет по делам молодежи администрации округа Муром

направляет проект - Организация социального центра «РАДУГА»

для участия в областном конкурсе добровольческих проектов «Важное дело».

Исполнитель проекта - Областное государственное образовательное учреждение

начального профессионального образования

«Профессиональный лицей № 37»

К заявке прилагается описание проекта на 8 листах и на электронном носителе.

Директор ОГОУ НПО ПЛ-37 В. В. Волков

М.П.